Quaderni Coach the Change
QUADERNO UNO “Cambiare. Resistere, adeguarsi o evolvere?”
NOTA DEGLI AUTORI
Di fronte alla necessità di modificare il nostro modo di lavorare o di vivere, la risposta non è mai neutra. Le organizzazioni, come gli individui che le compongono, hanno tre opzioni...
Quaderni Coach the Change
QUADERNO DUE “Tradizione o Innovazione?”
CAMBIARE. ll ponte tra Memoria e Visione per l'Evoluzione Organizzativa
INTRODUZIONE | Dall'Inerzia all'Evoluzione: il dialogo tra ieri e domaniLa Trappola della Scelta: Perché Conservazione e Rivoluzione non possono viaggiare soleTrovare il Fulcro: La Strategia...
Quaderni Coach the Change
QUADERNO TRE “Il Mito di Sisifo in azienda: perchè cambiare non basta”
Struttura, Prassi e Persone
INDICE DEI CONTENUTI
Sincronia Vitale ed Evoluzione: Struttura, Prassi e Persone
1. NOTE DEGLI AUTORI: istruzioni per l’uso
Le Persone speciali che ci guidano in queste righe. Il Mito di Sisifo in azienda:...
Quaderni Coach the Change
QUADERNO QUATTRO. Azienda di Famiglia: il Codice della Libertà.
Strategie, governance e coraggio per la Nuova Generazione. Innovare il Business e custodire gli Affetti.
INDICE DEI CONTENUTI
NOTA DEGLI AUTORI e INTRODUZIONE |UNA DOMANDA QUASI BRUTALE.
Il cammino di Enea: tre destini in una sola foto...